為全面貫徹落實黨的十九大精神,夯實城市基層黨建基礎,濱湖世紀社區觀湖網格黨總支深入貫徹落實好市委“1+8”文件精神,大力推進紅色領航和美小區建設,并切實將全面從嚴治黨的要求在基層落實,觀湖網格以“三訪一加強”活動為契機,切實強化黨組織的核心凝聚力,成立黨員巡查隊,將陣地構筑到小區里。
凝聚紅色人才,打造專業隊伍。
如何發揮黨員的先鋒模范作用,是目前黨總支亟待解決的一個難題,小區居民中在職黨員較多,主動參加小區治理的積極性不高。離退休黨員由于精力有限,參與小區治理的深度不夠,觀湖網格黨總支針對小區黨員的不同情況,分別設計了評價激勵機制。針對在職黨員,建立聯絡服務機制,在小區建立在職黨員聯絡服務點,組織黨員認領微公益、微心愿等,由黨總支和居民進行定期評議;針對離退休黨員,建立崗位責任制,將小區事務劃分若干責任區、設立責任崗,由離退休黨員認領,對黨員履職情況實行積分制管理,給予積分排名靠前的黨員通報表揚,優先組織參加各類考察、培訓活動等。
發揮引領示范,永葆黨員底色
觀湖網格“紅心”黨員巡查隊是一支由轄區熱心黨員自發組成的社會組織,他們“退休不退責,離職不離崗”,活躍在小區和樓棟里,主要從事安全巡查,宣傳安全知識,排查安全隱患,以及協商處理居民生活中發生的大小事務、引導營造文明和諧的生活環境,匯集居民的力量督促事情的解決,為和美小區保駕護航。
“紅心”黨員巡查隊結合小區情況,每周開展兩次小區公共區域和樓棟巡查,并通過章程的形式把巡查活動固定下來,以形成常態長效工作機制。巡查隊將在網格黨總支牽頭下,每月同業主委員會、物業管理處共同召開對接會,在會上巡查隊將小區環境衛生、安全治理、日常管理等方面巡查的問題做詳細通報,業委會、物業對職責范圍內的問題做表態并加緊加快處理,爭取讓更多的業主滿意。
觀湖網格黨總支極大地發揮黨組織的“圓心”作用,畫出了服務群眾最大“同心圓”,激活“紅色細胞”,激發“紅色力量”,切實發揮黨員先鋒模范作用。同時也進一步激發業主委員會、物業企業參與紅色領航和美小區建設的內生動力,通過紅色隊伍建立引領小區治理的全面提升,進一步提高了小區居民的獲得感和幸福感。