近年來,為有效解決問題,助力和美小區(qū)建設(shè),包河區(qū)義城街道迎淮社區(qū)黨支部通過“三心”聚力,充分發(fā)揮回遷小區(qū)黨員多、鄉(xiāng)賢多、退休村干多的特點和優(yōu)勢,以“兩長多員”隊伍建設(shè)為抓手,發(fā)動黨員群眾聚焦公共安全、公共衛(wèi)生、公共環(huán)境、公共服務(wù)開展自治,并圍繞“八個到家”開展常態(tài)化服務(wù),成為社區(qū)黨組織緊密聯(lián)系服務(wù)群眾和社區(qū)治理中不可或缺的中堅力量。
用心選育“紅色”隊伍
自濱湖潤園小區(qū)回遷之初,社區(qū)黨支部就將黨員發(fā)動和志愿者招募納入常態(tài)化工作,通過黨群家訪、議事座談、活動開展、居民自薦等形式細致摸排熱心黨員和群眾,建立包括個人信息、興趣愛好、技能專長等在內(nèi)的人員底冊,選聘有威望口碑好、熱衷公益事業(yè)、業(yè)余時間充足、身體條件好的居民擔任黨小組長、居民樓棟長、治安員、衛(wèi)生員、等“兩長多員”,將相關(guān)信息在樓棟內(nèi)公開、亮明身份,并定期開展賦能建設(shè)。目前,經(jīng)過一年多時間,迎淮社區(qū)已選育“兩長多員”50多人。
為進一步推進黨組織標準化建設(shè),充實基層治理隊伍,為基層治理注入更多“紅色”力量,完善“小區(qū)黨建指導(dǎo)員+黨組織書記+紅色小管家”的小區(qū)治理團隊,迎淮社區(qū)在義城街道黨工委指導(dǎo)下,擇優(yōu)選聘紅色小管家16人。他們中既有熟悉群眾情況的退休干部、也有土生土長的失地農(nóng)民,還有嶄新面孔的社區(qū)新居民。自紅色小管家上崗以來,社區(qū)各角落都有他們的身影,充當垃圾分類勸導(dǎo)員、文明新風引導(dǎo)員、民生政策傳遞員、矛盾糾紛調(diào)解員。他們發(fā)揮自身優(yōu)勢,參與解決家庭矛盾、鄰里矛盾、房屋維修等方面的問題近20起,成為聯(lián)系服務(wù)群眾和社區(qū)治理不可或缺的中堅力量。
精心設(shè)置崗位職責
為充分發(fā)揮“紅色力量”作用,社區(qū)堅持按需設(shè)崗、按人定責的原則,將威望高、群眾信任的人員引導(dǎo)做宣傳員;將時間充裕、善于“找茬”的人員引導(dǎo)做監(jiān)督員;將心思細膩、有一技之長的人員引導(dǎo)做關(guān)愛員;將善于溝通、有基層工作經(jīng)驗的人員引導(dǎo)做調(diào)解員;配齊社區(qū)小管家,為基層治理注入青春力量。此外,社區(qū)以組織化、項目化為抓手,以黨員、居民骨干為基礎(chǔ),培育孵化迎鄰護家志愿隊、巾迎花志愿服務(wù)隊、紅大姐志愿隊、“針”心有愛便民服務(wù)隊等,常態(tài)化開展文明創(chuàng)建、便民服務(wù)、愛心護學(xué)、長者關(guān)愛、女性賦能等項目,受益居民近10000人次。
齊心共建和美家園
在義城街道“10·26”疫情處置期間,身處主戰(zhàn)場的迎淮社區(qū)聚合社區(qū)工作者、社區(qū)志愿者、轄區(qū)物業(yè)、社會資源等力量500多人,全力保障轄區(qū)4個小區(qū)、5700余戶,近1.4萬居民在臨時管控期內(nèi)的各項服務(wù)需求,累計開展全員核酸篩查近13萬人次,配送生活物資近1.5萬箱,為100多位居民提供了全程閉環(huán)就醫(yī)和購藥服務(wù),組織黨員先鋒隊入戶探訪孤寡空巢老人并提供力所能及的幫扶,為守護居民身體健康與生命安全構(gòu)筑了堅實的屏障。疫情無情人有情,在疫情處置期間涌現(xiàn)出孫維平、沈文姐、吳國奇、李光純等一批優(yōu)秀代表,使黨旗在防疫一線高高飄揚。此外,他們還活躍在小區(qū)治理中,為解決難題和群眾訴求協(xié)商議事、建言獻策,先后解決了小區(qū)建筑垃圾池優(yōu)化、休閑廊架加裝遮陽雨篷、便民小道修建、貫通潤園南北區(qū)人行斑馬線、開通學(xué)生公交專線等事項,大家參與自我管理、自我服務(wù)、自我教育的熱情被不斷激發(fā),有力推進了和美小區(qū)建設(shè)的步伐。