方興社區(qū)康園黨委：“四個(gè)注重”做好黨員管理工作

康園黨委以黨員隊(duì)伍建設(shè)工作為出發(fā)點(diǎn)，實(shí)施黨員教育管理質(zhì)量提升工程，規(guī)范化推進(jìn)黨員發(fā)展、教育、管理、服務(wù)工作，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力。

提高質(zhì)量與嚴(yán)控?cái)?shù)量同向，注重在發(fā)展上下功夫。科學(xué)制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，嚴(yán)把“人選”關(guān)。注重向青年、高知識(shí)群體、兩新組織、新就業(yè)群體等傾斜。建立居民區(qū)發(fā)展黨員后備人才庫，將現(xiàn)有先進(jìn)模范、退役軍人、社會(huì)組織負(fù)責(zé)人等納入人才庫，擇優(yōu)培養(yǎng)，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持“質(zhì)量重于數(shù)量”原則，嚴(yán)把“入口關(guān)”。規(guī)范步驟方法，明確內(nèi)容要求，對(duì)發(fā)展黨員的每個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格審核把關(guān)。實(shí)行發(fā)展黨員備案制、全程紀(jì)實(shí)管理制，嚴(yán)格對(duì)發(fā)展對(duì)象及主要社會(huì)關(guān)系進(jìn)行政治審查，織密“過濾網(wǎng)”，把民主表決、結(jié)果公示作為黨員發(fā)展轉(zhuǎn)正的必須環(huán)節(jié)，把好黨員發(fā)展“群眾關(guān)”。

強(qiáng)化培訓(xùn)與日常教育同力，注重在教育上下功夫。堅(jiān)持把黨員教育培訓(xùn)抓在日常，搭建“線上線下”學(xué)習(xí)載體。以深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神為主線，分類實(shí)施，“多點(diǎn)發(fā)力”開展黨員學(xué)習(xí)教育。針對(duì)年老體弱、行動(dòng)不便和因病不能參加集中學(xué)習(xí)的黨員，由黨支部指派專人開展“上門送學(xué)”、結(jié)對(duì)幫學(xué)，定期跟蹤了解學(xué)習(xí)情況，做到黨員培訓(xùn)全覆蓋。進(jìn)一步完善流動(dòng)黨員教育機(jī)制，積極推行流動(dòng)黨員“遠(yuǎn)程教育”。同時(shí)，定期指導(dǎo)開展“三會(huì)一課”、“主題黨日”等組織生活，強(qiáng)化黨員教育，提升黨員的政治覺悟和思想覺悟。

嚴(yán)格審核與跟蹤管理同行，注重在管理上下功夫。把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的態(tài)度貫穿黨員管理全過程。規(guī)范黨員檔案管理，按照“一人一檔”的原則，指導(dǎo)6個(gè)黨支部嚴(yán)格審核把關(guān)。指導(dǎo)黨支部嚴(yán)格開展組織生活會(huì)，對(duì)256名黨員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，有效提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。建立外出黨員信息臺(tái)賬，實(shí)行黨支部委員“一對(duì)一”聯(lián)系教育流動(dòng)黨員制度，通過微信群等平臺(tái)定期推送學(xué)習(xí)內(nèi)容，讓流動(dòng)黨員在“線上”參加學(xué)習(xí)，“離家不離組織”，增強(qiáng)流動(dòng)黨員歸屬感。開展“我是黨員我報(bào)到”活動(dòng)，28名報(bào)到黨員積極參與環(huán)境整治、助老助殘、矛盾調(diào)解等服務(wù)，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為。

政治關(guān)心與思想關(guān)懷同強(qiáng)，注重在服務(wù)上下功夫。利用春節(jié)、“七一”等重要節(jié)日，組織開展走訪慰問生活困難黨員，加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷，幫助解決實(shí)際困難，鼓勵(lì)老黨員發(fā)揮余熱，做好傳幫帶工作。每年舉辦“光榮在黨50年”紀(jì)念章集中頒發(fā)儀式，目前已為12名黨齡滿50周年的老黨員頒發(fā)紀(jì)念章，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感、歸屬感。落實(shí)黨支部委員與黨員間談心談話制度，全方位、多視角了解黨員思想動(dòng)態(tài)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，及時(shí)解決黨員工作生活中的存在問題及思想困惑。