為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，破解基層社會治理中的難點、痛點、熱點問題，云川社區通過精準立項、精準實施、精準跟進的方式，深入推進“書記項目”，將“書記項目”與社區工作同部署、同安排、同落實，通過精選項目、做實服務，聯動各方力量，整合各項資源，激活“紅色引擎”。

聚焦發展精準“選題”。堅持“切口小、舉措硬、發力準”的原則，緊扣“全心全意為人民服務”的宗旨，積極推動基層黨建工作樹品牌、創亮點、破難題，云川社區結合轄區實際情況，主要圍繞社區黨員教育管理、紅色小管家、紅色物業等方面謀劃，通過實地走訪、支部專題討論研究、征求黨員群眾意見等方式認真選題立項，社區黨委和各小區支部確定了具體的“書記項目”，精準選定《加強社區工作者隊伍建設》《壯大城市基層黨建和基層治理骨干力量》《創新“紅色小管家”服務管理》等7個“書記項目”，通過夯實基層組織建設根基，深化黨員學習教育管理，充分發揮多元共治力量，開創基層社會治理新局面。

聚焦責任精心“破題”。云川社區全面落實黨組織書記抓基層黨建第一責任人職責，在項目推進上下實功。根據確定的“書記項目”制定“任務書”，落實各黨組織書記第一責任，聚焦“黨建+”模式，細化任務分解、明確工作舉措，通過一張任務清單、一本項目臺賬和多次專題研討，聯合多方力量，以黨建促發展，切實高效推動“書記項目”順利實施。堅持“抓日常、重實效”，把情況有沒有明顯改觀、問題有沒有真正解決、工作有沒有實質性提升作為檢驗“書記項目”的重要標尺。通過持續推進“書記項目”運行和發展，助力社會治理水平穩步提升。

聚焦實效精確“答題”。云川社區聚焦當前基層黨建工作重點、痛點，通過舉辦“書記項目”評審會，各黨組織書記采取現身說法、交流經驗等方式展示，會上對“書記項目”的背景、擬解決的突出問題、具體內容和措施等情況進行匯報點評。對項目實施效果好、可示范的及時通報表揚，對沒有達到預期目的的項目，及時整改落實。通過分析研判各個小區的書記項目具體實施情況，在解決問題中推動工作、取得實效，進一步把書記項目抓實、抓細、抓到位。同時結合工作實際，依托轄區資源優勢，不斷優化調整，讓社區“書記項目”精準發力，真正惠及民生、助力基層治理。